【导语】：我们应当坚持学以致用、知行合一，迅速把新思想的学习成果转化为推动改革发展稳定的有效举措。那么今天小编为大家带来的是关于做好党建教育促使社会发展的范文，希望对大家有所帮助!
做好党建教育促使社会发展集合参考精选 1
四川巴中市平昌县委今年以来积极履行从严治党政治责任，以开展党风廉政建设责任落实深化年“六个一”活动为统揽，推动从严治党向基层延伸，人民群众获得感持续攀升。
一会一谈传责压责。为落实从严治党主体责任，平昌县级领导每半年深入分管联系单位召开一次党风廉政建设专题会，传达学习中央、省、市、县委党风廉政建设重大决策，研判形势任务，安排重点工作，分解落实责任，签订责任清单1200余份;各县级领导、党组织主要负责人以集体或个别谈话的方式，对分管联系单位党员干部开展一轮全覆盖谈心谈话0.28万人次，把管党治党责任讲清，常敲责任警钟，传导责任压力。
一诺一测亮责评责。全县各级党组织和纪检组织负责人年初开展一次履责承诺行动，围绕落实党风廉政建设“两个责任”，178人在电视台公开承诺，晒出履责清单，主动接受监督;依托第三方机构，每年开展一次党风廉政民意测评，对领导干部履责情况和党风政风进行随机电话测评，广泛收集群众意见建议，以评责促履责，提升工作实效。
一考一访明责督责。平昌县委依托“清廉平昌APP”开展一次法纪知识测试，以党的十九大精神、党章、《监察法》等为重点，组织全县党员干部参加在线法纪知识测试，唤醒党章意识，提升理论水平;乡镇党委书记、镇长每周开展一次“大接访”，镇村干部常态开展“大走访”活动，化解矛盾纠纷283个。
“党委书记作为第一责任人，要切实担负起全面从严治党主体责任，牢固树立不抓落实就是失职，抓不好就是渎职的思想意识。”平昌县委书记蒲开文说。
据了解，平昌县在深入开展“六个一”活动同时，积极探索创新，打通基层监督“神经末梢”，规范基层“微权力”，防控“微腐败”。2017年以来，全县查处违规违纪案件298起，党政纪处分299人，持续巩固风清气正的良好政治生态环境。
做好党建教育促使社会发展集合参考精选 2
厦门会晤期间，一城春色半城花的厦门吸引了全球目光。习近平总书记满怀深情地赞誉美丽鹭岛的高素质、高颜值。前不久，新华社长篇通讯《习近平同志推动厦门经济特区建设发展的探索与实践》再度让厦门审计人倍感振奋，“既是鼓励更是鞭策，我们深感肩上的责任重大。”市审计局广大党员如是说。
很多审计人回忆起厦门会晤召开前，开展景观绿化工程审计工作的日日夜夜。2016年“莫兰蒂”台风过后，厦门的景观绿化损毁严重。为服务保障全市景观绿化灾后重建提升行动健康有序推进，市审计局迅速启动对该项目的跟踪审计。
在一些人眼里，审计工作多在“事后”，但厦门审计人早已更新这一陈旧观点，将审计关口前移，主动靠前服务，实现事前、事中、事后紧密结合的全链条、全过程审计监督模式。审计人员深入工地，核查工程设计图、苗木进场报验单、工程量清单等资料，对比施工苗木报价，把专家请到现场参与核实景观效果、施工进度和质量，与有关部门积极沟通，提出审计建议，促进问题迅速整改、及时落实到位，推动项目建设顺利完成。
这场主动及时的开门审计、跟踪审计，获得市领导充分肯定，为我市能够在灾后短时间内迅速恢复、在厦门会晤期间向全世界展现城市高颜值发挥了积极作用。这一做法，也为以后在重大活动中适时采用跟踪审计的方式加强事中审计和过程监督，及时纠正苗头性、倾向性的问题，减少事后矛盾纠纷，服务和保障重大活动的成功实施提供了有益的探索，得到审计署的肯定和推广。
抓好机关党建“火车头”
这段时间，全市审计人都在认真学习上述新华社长篇通讯，结合审计工作谈心得。大家一致认为，总书记为我们开创的宝贵精神和实践财富，激励我们要充分发挥审计职能作用，“以审计精神立身、以创新规范立业、以自身建设立信”，为全面深化改革服务，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。
“定位决定站位。”市审计局党组有关负责人说，审计作为党和国家监督体系的重要组成部分，“既是国家机关，更是政治机关”的定位，决定了审计要突出“两个坚决维护”，要有“围绕中心服务大局、推动改革促进发展”的站位高度。无论是有力推进灾后重建、服务保障厦门会晤、创新开展自然资源资产审计、加强补短板民生项目审计，还是助力“五大发展”示范市建设，审计工作要紧跟市委、市政府中心工作，主动置身于经济社会这个大系统中，紧贴改革发展稳定大局。
如何紧跟中心和大局?厦门审计人在“党建+思维”引领下，强化政治责任，提高审计站位，抓好机关党建“火车头”。无论何时何地，突出抓好思想政治建设，把深入学习贯彻_x新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和中央审计委员会第一次会议精神作为重中之重，系统深入学，统一思想认识、凝聚信心力量，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，使广大干部职工在政治、思想、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，使审计工作始终保持正确的政治方向。
理想信念筑牢心底。为全体党员制作身份牌，在鲜红党旗前亮身份、做表率;为党员集体过政治生日，重温入党誓词，增强党员的政治责任感和组织归属感。组织全体党员前往同安白交祠村高山党校和军营村开展现场教学，引导党员自觉践行习近平总书记的为民情怀，发动党员为白交祠村捐款购买体育器材。市委组织部高度肯定此次活动，将其作为好经验、好做法向全市推广。建立健全临时党支部制度，在本市以外工作1个月以上的审计组，必须成立异地临时党支部，做到学习不缺课、工作挑大梁。
做好党建教育促使社会发展集合参考精选 3
激发群众热情 居民纷纷变帮手
7月1日晚上，托乐嘉小区党群服务站外的广场上欢声笑语，一场以“党建引领共治 平安嘉园同创”为主题的晚会精彩上演。舞蹈、乐器、合唱、柔力球……丰富多彩的节目让居民大饱眼福。“整台晚会都是小区艺术团自编自演，我们街道和社区根本不用操心。”街道副书记王胜华告诉记者。
党建引擎带动下，托乐嘉居民的正能量被激发，成为小区治理的重要帮手。
小区内自发形成的文体团队，大大小小有十多个、成员500多名，过去经常为使用场地等问题吵得不可开交。为了改变一盘散沙、自行其是的混乱局面，小区党支部牵头组建艺术团，并同步设立艺术团党小组。艺术团通过歌舞、相声等群众喜闻乐见的方式演绎文艺作品，弘扬主旋律，传播正能量，在凝聚人心、维护稳定、促进和谐方面发挥了重要作用。
一个个红色细胞被激活。“来小区这么多年，我又干起了自己的‘老本行’。”艺术团党小组组长任沪平打趣道。她曾是南京主城区某社区支部的书记，退休后把家搬到托乐嘉。“过去，大家搞活动没人管，你搞你的，我弄我的。现在，在小区党支部的带领下，艺术团规范了，我也不能光看着，得为大家多做点事。”
在“护林员”志愿队，小区里的退休老人找到了用武之地。队员们肩带红袖章，每天不定时巡逻，监督小区事务运行，及时上报、调解矛盾。“‘护林员’的寓意是爱护小区美好的人居生态。”志愿队负责人戴明炎介绍，“我们还实行积分制，将服务积分存入‘时间银行’，激发群众参与热情。”如今，志愿队已从4人发展到近40人，队伍还在不断壮大。
“年轻人的凝聚力明显增强。”居红梅很有感触。小区里有一处下沉广场，多年来“大雨大淹，小雨小淹”。2016年夏天曾一次性淹没、报废98辆车，去年类似情况下却没有一辆车受损，“不仅因为实施
了雨污分流，还因为年轻人都主动站出来，和物业员工一起搬运防汛袋。”
“有党组织做后盾，我们的工作更顺畅了。”张进庄说，有一次在帮助小区一户家庭维修水管时，物业与楼上业主的沟通出了问题，得知情况，党群工作站的社工主动上门与楼上业主沟通，维修得以顺利进行。
过去由于混乱的环境，托乐嘉小区的房子一度少人问津，如今，小区环境越来越好，房价比周边同类型小区要高不少。近期，区文广局看中了托乐嘉的人文环境，打算为小区建一个“睦邻书房”。经过协商，物业主动腾出了300平方米的办公用房，支持书房建设。“党建引领下，小区治理得井井有条，我们生活得越来越有滋有味，原来想都不敢想。”居民感慨地说。
一花引得百花开。在实现保障房、老旧小区兜底管理的基础上，南京市加强对物业公司、商品房小区党建工作的引领，在江宁区成立了全市首个物业服务企业联合党委，大力推广党群微家、党群全要素网格工作站等做法，鼓励国有企业领办创办一批红色物业……党建引领正让物业管理更有温度、群众生活更有质感。
做好党建教育促使社会发展集合参考精选 4
审计是业务性、专业性很强的工作。市审计局通过“党建+队伍”模式，打造信念坚定、业务精通、作风务实、清正廉洁的高素质专业化审计干部队伍，为依法履职提供坚强组织保证。
加强审计职业教育培训，不断提升干部专业能力。“请进来讲”与“派出去练”结合，建立健全分类、分级、分岗位培训制度。大力建设学习型审计机关，把理论学习同实践锻炼结合，打造青年讲堂、党员示范岗、导师带徒、理论研究等平台，锤炼业务本领，使审计人员不仅要会查账本、审数据，更要会找规律、看本质。
加强组织建设，推进党务干部与行政业务干部双向交流，将优秀年轻干部轮岗到机关党委工作，把机关党务岗位作为锻炼培养年轻干部的重要阵地。
目前，市审计局在职人员中，大学本科以上学历70人，其中，博士8人、硕士12人;在职党员中，本科以上占90.4%，党员干部成为审计工作的中坚力量。
系统推进审计干部队伍建设
15名政治过硬、业务精通、作风优良的党员干部，被聘请为审计实务导师，结合审计导师制，开展“导师带徒，争创一流”活动，深化一对一“传帮带”的内涵和外延，从单纯的审计业务指导拓展到党性锻炼、道德修养等多领域，促进教学相长、岗位建功。该做法被省审计厅在全省推广。
加强年轻干部培养，举办“青年讲堂”，45岁以下干部轮流当老师、个个做学员，每月开展系统化、研究型、互动式培训，涵盖12个专题，928人次参与。以青年干部为主力推进大数据审计，组建数据分析团队，实行计算机审计重点项目推动、行业专题攻关、业务主审与计算机主审“双主审”制度。机关年轻干部通过大数据分析发现盗刷巨额医保基金问题，该案例被审计署在全国推广经验。
建立科学的人才队伍梯次，坚持好干部标准，公道正派选人用人，营造清朗的用人政治生态。
做好党建教育促使社会发展集合参考精选 5
市审计局把机关文化建设作为党建工作的抓手之一，通过“党建+文化”模式，以党建文化引导塑造审计文化，营造学先进、赶先进、超先进的干事局面，把党建“文化力”转化为单位建设“发展力”，为机关干部健康发展提供强大的精神动力和文化支撑。
审计局办公楼道专门开辟“学习园地”宣传栏，建立机关文化长廊，“好干部标准、审计工作纪律、审计职责、四个意识、四个自信、社会主义核心价值观”等内容以及全体党员干部的心得体会均“上墙”，进行宣传交流，营造文化育审育人软环境。
在全市审计系统深入开展“讲述审计人故事”系列活动，激励审计干部对标先进、创先争优，推动全局上下形成敬业奉献、向上向善的浓厚氛围。
开展文明创建 提升文化涵养
推动文明创建活动，开展“
金砖我先行 发展当先锋”“垃圾分类我先行”等主题活动;成立党员志愿服务队，深入开展“党员志愿服务月”活动。围绕“平安厦门”建设目标，组织全体党员利用周末到居住地社区服务。
结合“两学一做”学习教育，开展“党在我心中”全市审计系统青年诵读选拔赛，引导青年干部坚定理想信念、强化使命担当;选派干部参加全省审计系统青年歌手、曲艺小品赛，弘扬核心价值观，涵养审计机关文化……坚持主题引领，形式多样、丰富多彩的党建主题活动接连展开，红色正能量不断迸发，审计队伍战斗力不断激发。
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